Cán bộ Trung tâm DVVL tỉnh hướng dẫn lao động lấy số tự động để giải quyết thủ tục bảo hiểm thất nghiệp, tư vấn việc làm.
Cán bộ Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh hướng dẫn lao động lấy số tự động để giải quyết thủ tục bảo hiểm thất nghiệp, tư vấn việc làm.

3 năm trở lại đây, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh tổ chức phiên giao dịch việc làm định kỳ vào thứ Năm hằng tuần theo hình thức trực tiếp kết hợp trực tuyến. Đây là ý tưởng nhằm đổi mới hình thức kết nối giữa doanh nghiệp và người lao động.

Ngoài các công ty trong tỉnh, phiên giao dịch còn thu hút hàng trăm lượt doanh nghiệp thuộc nhiều tỉnh, thành phố miền núi phía Bắc tham gia tuyển dụng. Để lao động nắm được các thông tin của nhà tuyển dụng, trước phiên giao dịch, Trung tâm đã tuyên truyền rộng rãi trên các phương tiện truyền thông và mạng xã hội. Đồng thời, bố trí cán bộ, máy móc, thiết bị công nghệ, bảo đảm đường truyền ổn định để lao động trực tiếp đến phiên và người kết nối online đều được tư vấn, cung cấp đầy đủ thông tin. Cùng đó, doanh nghiệp và người lao động được trao đổi trực tuyến, đưa ra lựa chọn phù hợp.

Chị Bùi Thị Miên (SN 1993) ở xã Bảo Đài (Lục Nam) từng nhiều năm làm việc trong khu công nghiệp của tỉnh Thái Nguyên. Hiện chị đã lập gia đình, có con nhỏ nên muốn tìm việc gần nhà. Qua tìm hiểu, nắm được thông tin tuyển dụng của Công ty TNHH Crystal Martin Việt Nam (Khu công nghiệp Quang Châu) phù hợp với tay nghề, điều kiện của bản thân nên chị Miên đăng ký tuyển dụng. Tại Trung tâm, chị được đại diện doanh nghiệp phỏng vấn trực tuyến. Do đáp ứng đủ các điều kiện về tuổi, tay nghề nên chị Miên được hẹn đi làm ngay trong tháng 11 tới.

Là đơn vị trực thuộc Sở Lao động-Thương binh và Xã hội, nhiệm vụ chính của Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh là tư vấn, giới thiệu việc làm cho người lao động, đáp ứng nhu cầu nhân lực của doanh nghiệp. Để thực hiện, cán bộ chuyên môn của Trung tâm thường xuyên nắm bắt, thu thập, phân tích thị trường lao động, nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp; đổi mới các phiên giao dịch việc làm để thông tin tuyên truyền, tư vấn và giới thiệu việc làm. Từ đầu năm đến nay, Trung tâm tổ chức 68 phiên giao dịch việc làm (trong đó có 40 phiên định kỳ, 16 phiên online, 10 phiên lưu động, 2 phiên chuyên đề). Ngoài ra còn có 4 hội nghị tư vấn, định hướng nghề nghiệp và 1 ngày hội việc làm. Kết quả có 300 lượt doanh nghiệp tham gia, thu hút hơn 13,5 nghìn lao động đến phiên giao dịch.

Cán bộ Trung tâm DVVL tỉnh hướng dẫn lao động kết nối trực tuyến với bộ phận tuyển dụng của doanh nghiệp.
Cán bộ Trung tâm Dịch vụ việc làmtỉnh hướng dẫn lao động kết nối trực tuyến với bộ phận tuyển dụng của doanh nghiệp.

Ông Nguyễn Xuân Sơn, Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh cho biết, những năm gần đây, để bắt kịp xu hướng, tăng hiệu quả kết nối cung - cầu lao động, đơn vị đã tích cực ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số trong nhiều hoạt động như: Triển khai số hóa hồ sơ lưu trữ; nâng cấp website chạy trên nền tảng IOS, Android để dễ dàng xem, sử dụng trên điện thoại di động; đưa vào hoạt động tổng đài Zalo OA với phần mềm trả lời, gửi tin nhắn tự động tới người lao động và doanh nghiệp; khai thác tối đa tiện ích các mạng xã hội trong tư vấn, giới thiệu việc làm.

Với mong muốn giúp người lao động và doanh nghiệp tiếp cận, tìm kiếm thông tin nhanh chóng, dễ dàng, đơn vị cập nhật nhu cầu tuyển dụng qua các website, trang mạng xã hội như: Fanpage Sàn giao dịch việc làm Bắc Giang, ứng dụng “Vieclambacgiang”… Thời gian tới, để đáp ứng nhu cầu tuyển dụng ngày càng cao của doanh nghiệp, Trung tâm tiếp tục chú trọng công tác dự báo cung - cầu; đổi mới các phiên giao dịch việc làm, tăng tần suất phiên trực tuyến. Đồng thời đẩy mạnh tuyên truyền đến tận huyện, xã khó khăn, vùng cao.

Bá Đoàn